Осы мақаладан кейін оқығыңыз келетін мақалалар:
🔗 AI қандай жұмыстарды ауыстырады? – Жұмыстың болашағына көзқарас – автоматтандырудың қай рөлдерге көбірек қауіп төндіретінін және AI барлық салалардағы жұмыс ландшафтын қалай өзгертетінін табыңыз.
🔗 Жасанды интеллект алмастыра алмайтын жұмыс орындары (және ол болатындары) – Жаһандық перспектива – AI-ның жұмысқа орналасуға жаһандық әсеріне жан-жақты шолу, осал және болашаққа сенімді мансаптарды көрсетеді.
🔗 Жасанды интеллект жұмыс орындары – Ағымдағы мансап және AI жұмысының болашағы – Жасанды интеллектпен жұмыс істейтін рөлдердің өсуін және дамып келе жатқан технологияға негізделген еңбек нарығында табысқа жету жолын зерттеңіз.
Илон Масктың роботтармен толтырылған болашақ туралы көзқарасы шындыққа жақындап келеді және 2024 жылдың қазан айында Tesla компаниясының AI күніндегі соңғы жаңартулардан кейін Optimus сияқты роботтардың елеулі қадамдар жасап жатқаны анық болды. Бастапқыда 2021 жылы қарапайым, қайталанатын тапсырмаларға арналған гуманоид робот ретінде таныстырылған Optimus соңғы бірнеше жылда айтарлықтай дамыды. Соңғы демонстрация ептілік пен тапсырмаларды орындаудағы әсерлі жақсартуларды көрсетті, бұл роботтарды жұмыс күшіне қаншалықты тез біріктіруге болатыны және одан да маңыздысы олардың адам жұмысына қалай әсер етуі мүмкін екендігі туралы жаңа сұрақтар қойды.
Өткен аптада Tesla компаниясының AI күнінде Optimus нысандарды түсі мен пішіні бойынша сұрыптау, нәзік заттарды өңдеу және тіпті бөлшектерді керемет дәлдікпен құрастыру сияқты нәзік тапсырмаларды орындау қабілетін көрсетті. Бір кездері машина үшін тым күрделі болып көрінген бұл тапсырмалар роботтың нақты әлемде жұмыс істеу үшін өсіп келе жатқан әлеуетін көрсетеді. Бұл жаяу және негізгі қозғалыстармен шектелген бұрынғы нұсқаларымен салыстырғанда алға үлкен секіріс.
Бірақ технология жылдам қарқынмен дамып келе жатқанымен, біз әлі де адам жұмысшыларының көп бөлігін алмастыратын роботтардың алдында емеспіз. Қиындық осы мүмкіндіктерді салалар бойынша кеңейтуде жатыр. Optimus сияқты роботтар тапсырмаларды болжауға болатын және қайталанатын жоғары басқарылатын орталарда жақсы жұмыс істейді. Дегенмен, бұл машиналарды динамикалық, күтпеген параметрлерге бейімдеу (мысалы, бос емес мейрамханалар, бөлшек сауда дүкендері немесе құрылыс алаңдары) одан әрі дамыту. Адамдардың өзара әрекеттесуін, күтпеген өзгерістерін немесе бірден шешім қабылдауды басқару Optimus сенімді түрде жасай алатын нәрседен асып түседі.
Осы шектеулерге қарамастан, роботтардың өндіріс, логистика және тіпті қызмет көрсету рөлдері сияқты салаларда көбірек жауапкершілікті алуға тұрақты түрде жақындап келе жатқанын елемеу қиын. Қайталанатын тапсырмаларға сүйенетін салалар Optimus сияқты роботтарды үнемді бола бастағанда қабылдауы мүмкін. Маск Tesla бұл роботтарды барлық көлемдегі бизнес үшін қол жетімді ететін баға деңгейінде жаппай шығарады деп уәде берді, бірақ бұл әлі де бірнеше жыл. Ағымдағы өндіріс шығындары мен техникалық күрделілік кең ауқымды қабылдау бірден шындық емес, көкжиекте қалады дегенді білдіреді.
Технологиядан басқа, әлеуметтік және экономикалық салдары да бар. Автоматтандыру төңірегіндегі әңгіме сөзсіз жұмыс орнын ауыстыруға айналады, ал Масктың роботтары да ерекшелік емес. Тарихи тұрғыдан алғанда, автоматтандырудағы жетістіктер еңбек нарығындағы өзгерістермен қатар жүрді, тіпті ескілері жойылып кетсе де, жаңа рөлдерді жасайды. Бірақ гуманоидты роботтардың көбеюі сол үлгіні ұстана ма, жоқ па, әлі де пікірталас. Бұл роботтардың даму жылдамдығы жер аударылған жұмысшыларды сіңіру үшін жаңа индустриялар мен мүмкіндіктерді тез құру мүмкін бе деген алаңдаушылық тудырады.
Үкіметтер мен реттеушілер автоматтандырудың әсерін қалай басқару керектігімен қазірдің өзінде күресуде. Тартылатын идеялардың бірі - автоматтандыруға қатты сенетін компанияларға әлеуетті «робот салығы» болып табылады, оның қаражаты жер аударылған жұмысшыларды қолдауға немесе әмбебап негізгі табыс (UBI) сияқты әлеуметтік қауіпсіздік желілерін нығайтуға жұмсалады. Бұл талқылаулар әлі бастапқы кезеңде болғанымен, нормативтік базалар робототехника саласындағы жетістіктермен қатар дамуы керек екені анық.
Күрделіліктің тағы бір қабаты - автономды роботтарға қатысты этикалық және құқықтық мәселелер. Optimus сияқты машиналар күнделікті өмірге интеграцияланған сайын, жауапкершілік, деректердің құпиялылығы және қадағалау мәселелері бірінші орынға шығады. Робот дұрыс жұмыс істемесе, кім жауапты? Бұл роботтар жинаған деректер қалай пайдаланылады? Бұл сұрақтар роботтар нақты әлемде орналастыруға жақындаған сайын өзекті бола түсуде.
Сонымен, Масктың роботтары негізгі жұмыс күшіне қаншалықты тез енеді? Ағымдағы прогреске сүйене отырып, бұл кейбіреулер ойлағандай алыс емес, бірақ ол әлі де жақын емес. Келесі онжылдықта біз Optimus сияқты роботтар басқарылатын орталарда (зауыттар, қоймалар және мүмкін тіпті фастфуд немесе бөлшек сауда орындарында) көбірек тапсырмаларды орындай бастағанын көреміз. Дегенмен, бірнеше секторларды қамтитын кеңірек қабылдау уақытты қажет етеді. Алға жол тек технологиялық жетістіктерді ғана емес, сонымен қатар нормативтік дайындықты, әлеуметтік бейімделуді және, әрине, нарықтық сұранысты қамтиды.
Бұл арада қисық сызықтан озып кетудің ең жақсы жолы - біліктілікті арттыру. Роботтар ақыр соңында көптеген жұмыстардың қайталанатын және қолмен орындалатын аспектілерін шешуі мүмкін болса да, шығармашылықты, сыни ойлауды және эмоционалдық интеллектті қажет ететін рөлдер әлі де AI қол жеткізе алмайды. Адамдар жұмыстың болашағын қалыптастыруда маңызды рөл атқара береді, тіпті машиналар пирогтың үлкен бөлігін алады.
Илон Масктың роботтары сөзсіз келеді, бірақ олардың еңбек нарығына айтарлықтай әсер ете бастайтын уақыт кестесі әлі де ашылуда. Әзірге автоматтандыруға қарай жүріс жалғасуда, бірақ бізге бейімделіп, болашақтағы жұмыста өз орнымызды анықтауға әлі көп уақыт бар.